La nouvelle convention collective des ambulanciers paramédicaux et répartiteurs de la Colombie-Britannique a été ratifiée par plus de 80 % des votants, cette semaine, selon leur syndicat.

Dans un communiqué de presse du 14 mars, la section locale 873 du Syndicat canadien de la fonction publique ajoute que la mise en œuvre de cette convention collective commencera immédiatement, notamment avec le traitement des paiements rétroactifs et l’application des nouvelles dispositions.

Cette entente reflète la force de nos membres et le soutien que nous continuons de recevoir du public pour le travail essentiel que font les ambulanciers paramédicaux et les répartiteurs, souligne Jason Jackson, président du Syndicat des ambulanciers paramédicaux de la Colombie-Britannique (SCFP, section locale 873)

Le 18 février, plus de 6000 membres avaient voté majoritairement en faveur d'un mandat de grève après l'échec des négociations entre le syndicat, la province et l'Association des employeurs du secteur de la santé de la Colombie-Britannique.

Un des points de discorde portait sur le soutien en santé mentale de ces professionnels, qui sont souvent les premiers à intervenir dans des situations de détresse et d'urgence.

Selon la section locale, plus de 30 % des ambulanciers paramédicaux et des répartiteurs [étaient] soit en arrêt de travail pour des problèmes de santé mentale, soit continuaient de travailler tout en recevant un traitement, en 2025

Cependant, deux jours plus tard, le 20 février, les négociateurs de chaque partie ont réussi à s'entendre sur une entente de principe.

Ces négociations ont été difficiles, mais le processus a fonctionné. Il s’agit d’une entente dont nos membres peuvent être fiers et qui permettra d’améliorer la prestation des services et de rendre le service ambulancier plus stable pour les Britanno-Colombiens, indiquait ce jour-là le communiqué de la section locale.

Sur son site Internet, l'Association des employeurs du secteur de la santé de la Colombie-Britannique précisait pour sa part que l'entente de principe avait été finalisée le 26 février.

Côté employeur, cette convention collective renforce les services essentiels du secteur public et soutient les efforts que la province déploie pour améliorer le fonctionnement de ces services.

Cette entente appuie les priorités clés du gouvernement, indique l'Association des employeurs du secteur de la santé.